2022年度市纪委监委机关党建工作要点

时间:2022-06-02 19:48:03 浏览量:

下面是小编为大家整理的2022年度市纪委监委机关党建工作要点,供大家参考。

2022年度市纪委监委机关党建工作要点

2022年是党的二十大胜利召开之年,是全面建设社会主义现代化国家和“十四五”规划的关键之年,做好机关党建工作意义重大。今年委机关党的建设工作总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神以及上级纪委全会精神,全面贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议、视察××重要讲话精神,聚焦“作表率、勇争先”的目标定位和“四个推进”的重要要求,以党的政治建设为统领,以深化创建“让党中央放心、让人民群众满意”的模范机关为载体,推进机关党的各项建设全面过硬,为全市纪检监察工作高质量发展提供坚强保证。

一、加强党的政治建设,不断提高党员干部政治判断力政治领悟力政治执行力

1.坚决做到“两个维护”。坚持把政治建设作为首要任务,深入贯彻落实习近平总书记视察××的重要讲话精神以及对纪检监察工作的指示批示精神,教育引导党员干部把“两个维护”体现在履职尽责、做好本职工作的实效上,体现在日常言行上。强化对党忠诚教育,教育引导党员干部严守政治纪律和政治规矩。加强在监督检查、审查调查、巡察等重点任务中的政治历练,不断提高政治能力,做党和人民的忠诚卫士.

2.深化模范机关创建。围绕“建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”目标任务,落实好委机关《开展争作“三个表率”、建设“模范机关”活动工作措施》,确保创建实效。坚持以创促建、以创促改,以机关带系统,推动机关各党支部在加强思想政治建设上持续发力,在坚决贯彻落实党中央决策部署、切实维护群众利益等方面破解难题、改进作风、推动工作。

3.严肃党内政治生活。严格执行“三会一课”、民主生活会、组织生活会等党的组织生活制度,党员领导干部自觉参加双重组织生活会,常态化开展批评和自我批评、谈心谈话。充分发挥红色资源优势,结合党史学习教育,持续开展“五红”活动,完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等仪式,将红色基因融入党员血脉。坚持班子成员指导党支部年度组织生活会做法,提高组织生活会质量。

二、持续深化理论武装,始终坚守初心使命

4.持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。严格落实中心组理论学习和每月学习日制度,坚持以政治学习为根本,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的首要政治任务和第一议题,贯通学习《习近平治国理政》第一、二、三卷,及时跟进习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神。坚持集中学习和个人自学相结合,深化“3+ X ”集中学习模式,用好用活“学习强国”等平台和纪检监察机关内网全员培训栏目。继续办好纪检监察机关大讲堂。举办机关科级及以下党员干部集中培训班。接续开展“大学习大讨论”活动,推行学习体会内网“一人一篇网上见”。坚持向党员干部赠书,营造“书香机关”氛围,建设学习型机关。

5.深入学习贯彻党的十九届五中、六中全会和十九届中央纪委六次全会精种。深刻领会“十四五”时期我国经济社会发展的指导思想、目标任务及2035年远景目标,准确把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的丰富内涵和实践要求,紧紧围绕纪检监察机关职责使命,开展有针对性的学习研究,完整、准确、全面贯彻新发展理念,把学习成果转化为谋划发展、推动落实、解决问题的思路举措。

6.严格落实意识形态工作责任制。积极开展形势政策教育、思想政治教育、制度对比教育、信心决心教育,着力振奋精神、凝聚力量。加强机关门户网站、“清廉××”微信公众号、内网平台等阵地建设管理。做好党员思想和心理状况的分析研判,教育引导党员在重大突发事件和热点敏感问题上头脑清醒、站稳立场。大力挖掘、培养、树立和宣传先进典型,“七一”期间开展“一先双优”评选活动,在委机关内网开设“纪检监察人风采”栏目,不断弘扬传播正能量。

三、巩固建设成果,持续推动基层党建全面进步全面过硬

7.压紧压实党建工作责任。认真落实《市直机关党建工作“四级五岗”责任清单》,坚持推行委领导班子成员、机关党委委员联系挂点和联系服务党支部制度,机关党委向市纪委常委会年内至少报告2次机关党建工作,坚持党支部书记抓党建述职评议制度,继续对支部建设情况实行每月一提醒、每季一督查,探索推行机关党委工作人员、机关纪委委员随机列席党支部“三会一课”和党日活动做法,压实机关党建的政治责任。

8.持续深入推进机关党建质量提升行动。坚持同题导向,以支部为重点,着力在健全组织体系、加强队伍建设、提升组织功能、发挥党员作用等方面下功夫,推进基层党组织全面过硬、全面进步。深化党员分类管理工作,定期开展党性体检。落实发展党员政治审查制度,提高党员发展质量。继续实行机关党支部党建工作负积分管理制度,制定支部年度工作清单和容易出现问题清单,将负积分情况作为支部书记述职评议、“一先双优”评选的重要依据。

9.加强机关党委自身建设。认真落实市纪委监委机关党委工作规则,充分发挥机关党委委员作用。加强调查研究,开展重难点问题研究,努力把握新时代党建工作的特点和规律。加大党务干部的教育培训和实践锻炼,把党务干部培养成政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。

四、从严加强自身纪律建设,着力锻造纪检监察铁军

10.持续改进作风。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,深化纠治形式主义、官僚主义,坚决防止享乐主义、奢靡之风反弹回潮。持续保持精文减会的刚性约束,进一步优化督查检查考核方式,着力为基层减负。深入推进节约型机关建设,坚决制止餐饮浪费行为,督促机关党员干部带头过紧日子。

11.加强教育管理。认真落实《中国共产党党员教育管理工作条例》,推动机关党委和各党支部切实履行对党员日常教育管理监督的主体责任。深入学习贯彻《中国共产党党员权保障条例》,认真开展党员义务和权利教育,依法公开党内有关事务。进一步压实机关党支部日常管理监督责任,及时掌握党员思想状况,把咬耳扯袖、红脸出开做在经常。深入开展警示教育,机关党支部每季度至少开展1次廉政专题学习或警示教育,教育引导纪检监察干部自觉接受最格的约束和监督。

12.强化监督约束。发挥组织部、干部监督室、机关党委以及各党支部联动效应,增强监督工作合力。综合运用政治家访、调研、督查、谈心谈话等方式,主动发现问题、及时纠正偏差。严格执行重大事项请示报告等制度。坚持对新任职科级干部及新进人员进行廉政谈话。开展节前廉政提醒,常态化抓好机关日常作风督查,引导纪检监察干部注重日常行为规范。关注党员干部“八小时”以外的“生活團”,时常提醒党员干部修身律己齐家,严格管好亲属,严格家风家教。坚决反对特权思想和特权现象,严肃查处纪检监察干部违纪违法问题,

13.广泛凝聚合力。深化党建带群建,充分发挥机关工会、妇委会等群团组织的作用,重视机关党员和老干部关爱工作,做好职工互助保障和走访慰问工作。注重对党员干部的人文关怀和心理疏导,及时了解党员干部实际困难,在政策允许前提下尽力帮助解决后顾之忧。以国庆节等重要时间节点为契机,以机关集中组织与各党支部分别组织相结合的方式,适时开展形式多样的文体活动。积极组织参加市直机关的各项活动,充分展现纪检监察机关团结向上、敢于拼搏的良好精神风貌。

五、坚持服务中心大局,充分发挥党建引领保障作用

14.监督推动上级决策部暑落地见效。围绕“十四五”规划,充分发挥机关党建的引领保障作用,聚焦习近平总书记视察××重要讲话精神,以及中央纪委、省纪委、市纪委全会精神,突出发展战略,监督保障中央重大决策部署、省委和市委重要工作要求及时有效贯彻落实。

15.坚持党建与业务工作深度融合。坚持机关党建与纪检监察业务工作同谋划、同部署、同推进,将思想政治工作和党性教育贯穿于监督检查、审查调查、巡察等工作中,充分发挥党组织的政治核心作用和党员干部的先锋模范作用,做到纪检监察工作开展到哪里、党的建设就覆盖到哪里,推进纪检监察工作高质量发展。进一步落实机关临时党支部管理办法,坚持在审查调查组和巡察工作组中成立临时党支部,加强对临时党支部建设的督导、检查。

16.开展共创共建活动。充分发挥党组织和党员在巩固全国文明城市、全国卫生城市成果和创建清洁卫生、节能减排机关等各项工作中的重要作用,积极开展党员志愿服务活动,做好文明单位测评复查工作。继续做好挂村帮扶工作,推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。继续开展与城市社区和企业党组织结对活动,推动共建工作走深走实。

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